【工作职责】

1、制定和实施公司营销战略、预算计划，设定销售团队的经营方针及经营模式；

2、主持销售团队的管理工作，制定年度业绩目标及经营发展战略方案、整体营销策划方案，实现企业经营管理目标；

3、提出预算方案，监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等；

4、审核、批准费用的申请，确保费用的精准投放，起到有效促进销售的作用，并有效的控制费用成本在费销比的标准范围以内；

5、负责市场调研与分析，研究消费者、同行、业界的发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；

6、建立销售公司组织架构和人员编制，负责管理团队的建设，培养部下、带领团队完成目标任务，审定销售公司管理制度；与HR部门共同讨论和制定销售人员的薪酬和绩效考核方案。

【职位要求】

1、40岁以下，统招大专以上学历，具有8年以上食品行业省级市场销售管理工作经验；

2、具有很强的领导能力、组织能力、分析判断与决策能力，沟通协调能力和团队合作意识，以及敏锐的洞察力；

3、具有丰富的市场营销实操经验，专业的战略规划和资源整合能力，市场人脉资源。

【我们能提供的有】

1、行业龙头品牌，供应链上游厂家，市场稳步上升；

2、大牛带队，培训完善，有助视野开拓与快速提升；

3、领导nice，团队活泼，市场潜力无限，个人升值空间大；

4、社保、团建、奖金、礼包，各种福利，惊喜不断。