职位描述
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工作职责:1)参与区域经营,群策群力,协助区长区助共建区长教练团队2)对接商行,为所辖品类各小店提供支持、支撑、资源3)统筹所辖品类,进行资源共享、库存优化、竞争对手市调等4)主导所辖品类的营运营销,提升业绩,推动业绩达成5)帮扶品类小店进行商品结构梳理、选品建议、数据分析6)帮助品类小店提升专业技能、数据分析、经营管理能力7)协助品类小店进行一店一议的专业培训和人才梯队建设8)门店工作统筹,推动各小店的经营结果实现9)融合各小店长,群策群力参与全店性经营任职资格:1、 大专以上学历,5年以上零售业营运管理经验,3年以上超市店长工作经验;2、 熟悉连锁超市管理模式和经营模式,精通店面管理、人员管理、商品管理;3、 具有较强的管理和领导能力,具有团队意识;4、 认同永辉文化,综合素质高,有较强的执行力,能吃苦耐劳,胜任压力下工作;5、 精通生鲜或食品用品相关业务知识。
职能类别:门店经理/店长
关键字:经营管理